Sindicato dos Trabalhadores do
Poder Judiciário Federal no Rio Grande do Norte

Após protesto Fórum de Servidores Federais é recebido pelo ministro Gilberto Carvalho

domingo, 1 de junho de 2014.

Representantes do Fórum Nacional de Entidades do Serviço Público Federal, após várias tentativas de abrir negociação com o MPOG (Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão), realizaram ação de mobilização em frente ao Palácio do Planalto que resultou na entrega ao ministro-chefe da Secretaria Geral da Presidência da República, Gilberto Carvalho, nesta quinta-feira (29/05)) de ofício que solicita audiência com a presidenta Dilma Roussef para tratar das reivindicações da pauta da Campanha Salarial Unificada 2014.

Participaram da audiência, representantes da CUT, Condsef, Fenajufe, Fasubra e Sinasefe. As entidades reafirmaram as perdas salariais que vem sofrendo ao longo dos anos e a necessidade de instalar processo de efetivação da Convenção 151, garantindo aos servidores públicos negociação coletiva e data-base. Gilberto Carvalho reconheceu que o percentual de reajuste concedido em 2012, de 15,8% (dividido em três parcelas) ficou abaixo da inflação, mas salientou não existir margem para negociar este ano, pontos que repercutam em impacto orçamentário. Porém, concordou em buscar o diálogo dentro do governo sobre outros pontos que compõe a pauta que não têm necessariamente haver com salários e comprometeu-se a intermediar o diálogo com o MPOG e a Ministra Miriam Belchior, bem como fazer a entrega do ofício protocolado pelas entidades à presidenta Dilma.

A coordenadora geral da Fenajufe, Mara Weber, avaliou como positiva a audiência e que só com muita pressão o governo abrirá processo sério de construção da negociação coletiva com os servidores federais e fixará data-base em 1º de maio. “Nossa greve nacional está, acertadamente, priorizando a luta contra a PEC 59/13 e o fim da discussão sobre criação de carreiras exclusivas nos tribunais superiores, que colocam em risco nossa própria existência. Mas, com certeza, a categoria anseia por uma política permanente de reposição de perdas salariais e processo de negociação que possa abrir caminho para discussão de condições de trabalho e saúde, por exemplo”.

Fonte: Fenajufe

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